Skip to navigation
Skip to main content
Skip to footer
Select your language
إنجليزي
فرنسي
عربي
الأسبانية
الصينية
الروسية
Toggle navigation
نبذة عن
نبذة عن
الأسئلة الشائعة
المنظمات المشاركة
الموارد
موارد نظام الأمم المتحدة
الموارد الأخرى
الدعم الذي يركز على الضحايا / الناجين
الدعم الذي يركز على الضحايا / الناجين
الإبلاغ عن التحرش الجنسي
الإبلاغ عن التحرش الجنسي
يبحث
Breadcrumb
الصفحة الرئيسية
موارد نظام الأمم المتحدة
موارد نظام الأمم المتحدة
عربي
كيانات النشر
CEB Task Force
IASC
ILO
IMO
IOM
ITU
OCHA
OHCHR
OVRA
UNAIDS
UN General Assembly
UNHCR
UN Ombudsman
UNRWA
UN Women
UPU
WFP
WHO
الموضوع
إساءة استخدام السلطة
إنهاء العنف ضد النساء والفتيات
الإحصاءات
الاغتصاب / الاعتداء الجنسي
التحرش الجنسي
التحرش الجنسي عبر الإنترنت
التدخلات المناهضة للعنف
التمييز بين الأنواع
التنسيق وإدارة المعرفة
الرجال والفتيان (الذكورة)
الرصد والتقييم والإبلاغ
الصور النمطية بين الأنواع
المساءلة
المساواة بين الجنسين وعدم المساواة
النساء ذوات الإعاقة
النساء في نظام الأمم المتحدة
الوصول إلى العدالة والحماية القانونية
تنمية القدرات
علاقات السلطة بين الأنواع
كوفيد-19
لوصول إلى العدالة والحماية القانونية
مجتمع المثليين (LGBTIQ+)
نقطة الاتصال المعنية بالنوع الاجتماعي
النوع
التقرير
التوجيهات
الفيديو
القرار
المنشورات
الموارد
الموقع الإلكتروني
مواد الاتصال
مواد التدريب
وثيقة السياسة
الموارد
عرض 55 النتائج
المنشورات
Towards an end to sexual harassment: The urgency and nature of change in the era of #MeToo
UN Women
November 2018
الموارد
Towards an end to sexual harassment: The urgency and nature of change in the era of #MeToo
UN Women
January 2018
التوجيهات
Guidance note on campus violence prevention and response
UN Women
January 2018
الموارد
Towards an end to sexual harassment: The urgency and nature of change in the era of #MeToo
UN Women
January 2018
الموارد
Towards an end to sexual harassment: The urgency and nature of change in the era of #MeToo
UN Women
January 2018
المنشورات
IASC Principals' Statement, 'Zero Tolerance on Sexual Harassment and Abuse in the Humanitarian Sector', 2017
IASC
March 2017
المنشورات
How can we reach gender parity at the United Nations by 2028? A collection of good practices to mark five years of the Secretary-General’s System-wide Strategy on Gender Parity
UN Women
وثيقة السياسة
Policy and Procedures Concerning Harassment, Sexual Harassment, Discrimination, and Abuse of Authority
WHO
First page
« First
Previous page
رجوع
Page
1
Page
2
Page
3
Page
4
Page
5
Current page
6
Page
7
الصفحة التالية
التالي
الصفحة الأخيرة
Last »